Нововведения

ИГОРЬ ГЛАДКОВ, президент Гильдии предпринимателей малого и среднего бизнеса

ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

Владимир Путин подписал закон, который вносит ряд изменений в Трудовой кодекс РФ. В частности, нововведения коснулись запрета на подмену трудовых отношений на гражданско-правовые. Признать от- ношения трудовыми могут суд и инспектор труда, на основании предписания которых работодатель должен заключить с гражданином трудовой договор. Руководитель компании вправе добровольно признать отношения трудовыми на основании письменного заявления физлица. Признать же отношения трудовыми после их прекращения имеет право только суд. Трудовые отношения считаются возникшими с момента допуска сотрудника к работе. Трудовой договор будет считаться заключенным, в случае если работник приступил к работе по поручению уполномоченного представителя работодателя.

«Для малого и среднего бизнеса подобные ограничения в сфере гражданско-тру- довых отношений влекут за собой до- полнительные затраты. На сегодняшний день российскому бизнесу вменено быть налоговым агентом, а это предполагает содержание бухгалтерии, кроме того, с января 2014 года необходимо содержать и отдел кадров. Ни для кого не секрет, что сегодня отмечается колоссальная текучка кадров. Но если в крупном ритейле средняя продолжительность трудовых отношений составляет три месяца, то у малых предпринимателей примерно один месяц».

ШТРАФЫ ЗА НАРУШЕНИЯ

Роспотребнадзор предложил ужесточить отдельные статьи Кодекса об административных правонарушениях и Уголовного кодекса РФ, а в частности установить штрафы за грязную посуду, некачественную еду и другие нарушения санитарно-эпидемиологических требований. В предложен- ном законопроекте штраф для граждан установлен на уровне 3-5 тыс. руб., для должностных лиц — 10-20 тыс. руб., лицам, осуществляющим предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, за нарушение грозит штраф 20-30 тыс. руб., а юридическим лицам — до 300 тыс. руб. Стоит отметить, что данные суммы существенно превышают штрафы, действующие на данный момент.

«На сегодняшний день малый бизнес и без того находится в непростой ситуации. В связи с этим достаточно странно ужесто- чать наказание. На мой взгляд, в сфере общественного питания вполне эффектив- ны меры «наведения порядка», предусмотренные законодательством на сегодняшний день. Сейчас самое время перейти к цивилизованным отношениям бизнеса и населения, когда существует взаимозависимость: Нахамили/отравили — за этим следует иск в суд. На самом деле, именно клиент решает судьбу бизнеса. Нет сервиса и качества — ты банкрот! Я думаю, это самое эффективное наказание и одновре- менно мотивация».

ПРАВА НА НЕДВИЖИМОСТЬ

С 1 февраля 2014 г. меняются правила про- ведения регистрации прав на недвижимое имущество. Теперь документы для осуществления сделки проверяются и удостоверяются нотариусом. Тем не менее, возможность осуществить сделку без нотариальной проверки сохранена, но, стоит иметь в виду, что в таком случае все возможные риски владелец не- движимости берет на себя.

«Подобные изменения в законе «О государственной регистрации прав на не- движимое имущество и сделок с ним» в целом имеют положительный характер. Но у граждан наверняка возникнет вопрос: «Сколько будут стоить подобные услуги нотариусов?».

В соответствии с изменениями, внесенными в закон, процедура регистрации прав на основании нотариально удостоверенных документов будет осуществляться в течение 5 дней.

Comments12313Array ( [ID] => 2954 [~ID] => 2954 [IBLOCK_ID] => 27 [~IBLOCK_ID] => 27 [CODE] => [~CODE] => [XML_ID] => 2954 [~XML_ID] => 2954 [NAME] => Нововведения [~NAME] => Нововведения [ACTIVE] => Y [~ACTIVE] => Y [DATE_ACTIVE_FROM] => 25.03.2014 16:20:00 [~DATE_ACTIVE_FROM] => 25.03.2014 16:20:00 [DATE_ACTIVE_TO] => [~DATE_ACTIVE_TO] => [SORT] => 500 [~SORT] => 500 [PREVIEW_TEXT] => В авторской колонке Игорь Гладков рассказывает о сделках с недвижимостью, ужесточении штрафов и трудовых отношениях. [~PREVIEW_TEXT] => В авторской колонке Игорь Гладков рассказывает о сделках с недвижимостью, ужесточении штрафов и трудовых отношениях. [PREVIEW_TEXT_TYPE] => html [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => html [DETAIL_TEXT] =>